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联邦执政自由党拟立法，允许联邦政府监管职场聘用无薪实习生，此举引起争议。 实习生倡权者说，自由党在竞选时承诺协助青年劳工，此举与它的竞选承诺背道而驰。  拟议法案是前朝保守党政府留下的法案，保守党政府的上一份预算法案准备修订劳工法，保护无薪实习生。 修订案在去年12月低调公开，它容许实习生无薪全职工作最多4个月，或无薪半职工作最多一年，工会和学生组织希望自由党修订这项方案。 根据那些规则，实习生没在公司服务最少3个月，可重复一年半职工作。 加拿大实习生协会(Canadian Intern Association)说，这份方案有个法律漏洞，年轻雇员可能工作不稳定。 该协会在网上向就业部长米海查克(MaryAnn Mihychuk)发出措辞严厉的信件，指它会退出谘询过程，因为它不想争论各种剥削方式。 米海查克在周二的声明中说，政府打算处理有关无薪实习生的问题，呼吁各方参与政府组织的谘询活动。 实习生协会政府关系负责人基史克(Amy Kishek)说，政府在法规上采取强硬立场，「与政府承诺的青年就业策略背道而驰」。对于自由党，这是政治问题，需要政治解决。 自由党的竞选政纲包括：在4年期间耗资15亿元，为年轻人创造数以千计职位；青年就业策略触及实习职位和学徒工。 自由党说，自由党政府要「采取各种措施」，确保年轻人的「事业有个好的开端」。 |
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