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招聘财务和行政总监 - 年薪13万到15万
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职位名称：财务与行政总监
) ~ H) d7 p; q: Y9 V3 |: Y6 r工作地点：加拿大魁北克省蒙特利尔市
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$ ~1 E( E: ^& ]; W汇报对象：公司执行总监与运营高级总监; O. n$ W* K' S; \
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雇佣类型：全职，长期职位* U+ n9 O$ |% R4 k$ d
2 [/ a4 R2 ~: \2 A4 Z) _2 Y凯信客户公司是一家非营利媒体机构，目前正在寻找一位经验丰富、具有战略眼光的领导者，担任财务与行政总监。在这一高级管理职位中，您将确保公司的财务和运营健康发展，同时提高效率与透明度。您将向执行总监和运营高级总监汇报，全面管理财务、行政和人力资源，以支持机构的发展目标。这是一个在重视文化素养与社区影响的充满活力的非营利组织中发挥领导作用的绝佳机会。0 M; Q9 R( r9 M6 K9 Z$ z* \! j: r
" c+ S7 O2 Y+ h/ n- c2 o @
主要职责：
; i& h( Q% b9 D" h; `财务管理* o. F8 q) f1 m. d! r
• 制定并管理年度预算，确保其符合组织战略目标（与领导团队和董事会紧密合作）, ?: ]+ J6 Q8 j! P( H! ?( \/ Y7 t' }
• 监督财务报告，包括月度、季度和年度财务报表，确保准确性和透明性
' k% ?. k$ l) g; A• 监督拨款预算编制、报告和审计，确保满足资助方要求和时间表
8 p% g% q# _ s$ l9 Y• 确保遵守所有财政法规（联邦、省级和地方）2 e$ n9 J5 r/ Y- }1 g' K
• 提供财务分析、预测和决策支持，推动组织战略制定. U0 T: j& g y. s. A+ Y
• 管理现金流、银行业务和投资活动，确保财务稳定
* |0 ^8 d& {8 `% I( A) L5 v+ t• 与外部审计师合作主导年度审计流程，落实审计建议" D5 @% f8 H0 L
* w) M! z) t5 o) u
行政与运营管理
3 h# r% Z/ @ \+ f/ h• 监督行政运营，包括设施管理、信息技术和供应商关系，确保日常运作顺畅 H0 [/ c. ?6 F3 |/ ^* b0 U' z9 m; J
• 制定并执行运营政策与流程，提高组织效率与责任机制 a4 O0 I* c6 b
• 与法律顾问合作，管理合同、协议及风险规避策略- X5 n' j. p0 F) r
• 确保遵守非营利治理标准和最佳实践，维护组织运营的规范性- }+ l3 |$ m, U% H6 o3 v4 y
4 J: X0 ]1 `" k, k3 P
人力资源管理
+ e. o7 I. a1 z: N9 ^! k$ Z• 监督人力资源团队的招聘、入职与福利管理工作，确保政策体现组织价值) @1 Y n: ?; J8 Z
• 建立积极、包容与协作的工作氛围，重视员工参与与成长
, f! ` b$ L* |• 监督用工法律与法规的合规性，保障组织与员工权益+ a8 @2 F' c" p0 E' b8 f2 X2 K% q
+ r# A3 w" h* g( @- i4 x7 v' A领导与战略
5 ~, m, i" j$ u. c) S% r7 I4 c• 就财务与行政事务向执行总监和董事会提供战略建议，助力组织可持续发展: z/ O" P! |- B7 V! U8 L# M9 D
• 参与组织战略规划的制定与执行，使财务与运营目标与整体优先事项保持一致
) ^$ d8 _+ |4 o! m3 [6 M• 代表公司与资助者、利益相关者及外部伙伴建立联系，传递组织使命与价值
( H1 {5 E3 R6 o& q8 w1 Y• 带领财务与行政团队，培养高效团队绩效与专业成长4 Q) Q% d* C7 |& V$ k- c' g; Q% A1 O7 A
4 K( ]2 u k' Q% |, z任职资格9 a1 } H/ o. h. r9 b1 E" Y
教育与经验
1 c) b1 q. I n% k; C; ?% }4 u• 拥有财务、会计、工商管理或相关领域的本科学历
- ^- H5 o' l3 L/ c6 p% T• 拥有CPA注册会计师资格者优先
$ \0 }8 s# b+ C" ]4 h$ z1 _• 拥有7–10年财务与行政领域逐步提升的工作经验，其中至少3年为非营利机构经验，广播行业经验尤佳9 C$ ?8 j$ C4 j- Y2 P% V
• 在预算编制、财务报告与预测方面拥有显著成就+ c" v4 H( o0 ~/ O/ ^& w
• 熟悉非营利组织会计准则与合规要求，包括资助项目管理, G# L9 ~) G7 ^+ Z# Q" f
• 熟练使用会计软件与客户关系管理工具（如 QuickBooks 或 Salesforce）
+ `0 \6 p5 h, I; j6 f( K• 拥有卓越的领导力，能带领团队实现组织效能提升; X( J3 X3 d b1 Y2 ^) s
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语言： 英语听说读写流利4 k* M( P8 a6 i& e
法语听说流利优先（非必须）0 B7 y! s$ |" Z2 ~' @& U; w
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关键能力4 z+ M. w9 V! n: V; q
• 战略性与分析性思维，积极主动地解决问题
8 a1 k) p% {) c- Q• 高度诚信，致力于透明与责任
3 R* ?! ?# G7 D P• 包容协作型领导风格，能够促进团队凝聚力
& Z7 ?2 u( b! O z# v; t& \) E8 p• 拥有良好的人际关系能力与文化素养
9 D' Y: f- _" |6 c• 能够在快节奏环境中管理多项任务并按时交付成果
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+ P) a; b5 T: _2 v6 @客户公司提供( l; _; e9 D* a" H
• 具有竞争力的薪资：13万至15万加元/年. N& h5 R7 G* k' ^0 c: B! K8 K
• 全面福利计划，包括：$ T" Q5 k: r% }% ^6 K5 L% W
o 生命与伤残保险（基本及家属人寿、意外伤害、短期与长期伤残保险）
7 Y6 U$ O2 \$ O8 b! U0 }o 健康保险（扩展健康护理、眼科护理、紧急医疗旅行保险）
& T7 W6 {, s% w8 ~o 牙科护理
: }2 s5 r/ M. {4 [3 {1 G3 U: u; uo 员工援助计划（EAP）
4 N3 w& M3 ^; l( M; r* E0 C% Bo 健康与福祉计划# ]- w2 A& V% q7 X3 d0 e
o 其他支持性服务
/ g0 d3 Y1 d3 f% U @5 O$ ^' u: I• 注册退休储蓄计划（RRSP）
& I" j0 h- Z- [) p6 X• 灵活的工作安排，支持您的身心健康9 F& L- ~" E& T
• 专业发展、培训与认证机会
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申请方式
+ m+ N9 P5 l8 h+ p* F; @: E请将简历与求职信发送至：info@canscene.com* |& t3 P% @6 v- I- i0 c! e E
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楼主
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