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快速通道（Express Entry）移民系统第四回甄选27日晚间出炉，共发出1187张“移民申请邀请”（ITAs），较前三轮高出不少，首度破千人大关。合格分数则从上周的808分大幅降至735分。但未获聘书或省提名（PNP）者仍无缘获邀。 移民部27日晚间公布快速通道移民系统第四轮甄选结果，共发出1187张“移民申请邀请”，较前三回平均800人相较，高出许多；合格分数也从第上回的808分大幅降至735。 尽管获邀人数大增且分数陡降，但因分数仍高于600，获邀者全部是已获合格雇主聘书或取得PNP提名，有额外600分的申请人，其他仅凭个人学经历及语言能力进入意愿表达（EOI）人才库的申请人还是无缘获邀。  快速通道第四轮甄选，人数破千，分数降至735分，但无雇主聘书或PNP提名者仍无缘获邀。图为移民部长亚历山大（Chris Alexander）。（CIC） 从最低分735分来看，扣除额外取得的600分，等于某些获邀申请移民者在总分600分的“人力资本／配偶因素（500分）”与“可转换技能因素”100 分）”（human capital/spousal factors and skill transferability）中，只取得135分。 许多人不禁要问，这种条件的申请人是如何通过联邦政府的“劳动市场冲击评估”（LMIA）取得雇主聘书，或是如何通过省提名？ 本报就这个疑问询问移民部，但移民部发言人雷莎吉（Sonia Lesage）并未正面回应，仅表示“快速通道”系统的设计宗旨是让最可能在加国成功的人士取得移民身分，而不是最早提出申请的人。 她说，申请人若能取得加国雇主所发聘书当然更具优势，但并非必非“快速通道”系统的必要条件，因此她鼓励那些在加拿大取得学位，并已工作一段时间的留学生，尽快提出申请。
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