这位仁兄又来了,高兴啊' N+ k& z3 C. Q+ D+ o* W
其他乱七八糟的东西就不说了,言归正传,好不好?! P L, i, d9 @. l) [
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3.5/小时现金工,在加拿大算不算违法用工?如果违法,那你还要求什么道德什么尊严?当了老举还要立牌坊?不对吧,老弟!+ W: x( j& f- q, e( ?. I6 f
/ X+ R" c' t' e! M- C& R也明白当个小老板的辛酸,所以我也曾说,不患寡患不公,都是最低工资惹得祸。老弟整天说不懂西人社会,最低工资就是西人定出来的就是加拿大的一个法律,这个你懂不懂啊? . Q& q _; m: O2 J: e4 U& F* X2 O # s" ]7 n. H9 G! |' S
其实老弟说的就是外判嘛,有公司专门做delivery,签合同,每年交一定费用(几千刀不等),每次再收取一定的百分比,其他你就不用管了,你要不要阿?3 \+ j: F9 A* K! Z: Y% f$ T5 a2 X
Post by P0larBear;2190010 ; E9 L J. x+ C# W; r& ^8 d 又来了,好& \) }3 u) {: z* d2 z; ? T
这回老弟又换了一套理论,不说道德尊严,改说经济规律,农民工心态,工作性质。我就不管这么多,只管关键问题:加拿大有法定的最低工资标准,作为一个守法的经营者理应遵守,上对得住政府,中对得住同行,下对得住工人。 1 V A0 m8 B. h$ H; ^8 E : b( |/ a$ V7 J, k8 ?) M
老弟,加拿大就是加拿大,你还是从了吧。如果我是你,我就闭嘴走开。你还可以继续3.5请人,但不能阻止别人骂你,骂两句不会伤害你的,明白了么?
你已经歇斯底里了。You will continue to stay in bottom line, or out of the line. Good Lucky.