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日志

护理类移民新政策要求及解析

已有 78 次阅读2019-6-21 10:17 |系统分类:移民留学

护理类移民新政策要求及解析
第一步:


找到雇主,获得工作邀请

1. 工作种类是其中一项,全职且不在魁北克省:

● 家庭小孩护工(NOC4411)

● 家庭护工(NOV4412)

没有严格规定过去的工作经验和教育,可以是任何相关的经验。条件较为宽松。

2. 能证明有相关工作经验或教育背景。

第二步:

申请移民和工签

可以同时申请配偶工签(如有)和小孩学签(如有)
3. 英语达到CLB5

(G类雅思,听5说5读4写5)

雇主不需要申请LMIA,工签将限定职业但不限定雇主。

工签速度快,用时短!

夫妻不用两地分居,小孩可免费享受加拿大教育。

4. 有至少一年高等教育经历

(海外申请人需做学历认证)
第三步:
在加拿大工作两年
工作可以换雇主,不受雇主局限。且工作中间可以出现断层,不一定要是连续的工作经验。

第四步:
工作经验满后,向移民局证明。
移民局确认永久居民身份,通知登录
一人申请,全家移民
工作经验满后,半年以内就可取得永久居民资格。没有漫长的等待。

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