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为协助在疫情中失去工作的国民，联邦政府在今年三月推出加拿大紧急救助福利金(CERB) 计划，不过，这项补助也令工人是否重返工作岗位陷入两难。
据Global News报道，经过三个月的暂时失业，安省南部一家餐馆的服务生杰克（Jake）刚重新开工。但是，重返工作岗位的他却面临另一困境，这也是许多CERB申领者可能正面对的。这是因为，CERB申领者每月最高收入不得超过1,000元，一旦超过，就失去了领取这项每2,000元补助的资格。 安省洛里埃大学(Wilfrid Laurier University)经济学教授希尔勒（Tammy Schirle）在一份报告中指出：「只要他们在工作中再多挣一元钱，就将失去2,000元的CERB福利，只能用剩下1,001元来养活自己和家人。」 这就是为什么自3月中旬被解雇以来一直领取CERB的杰克说，他对下一步该如何做感到矛盾。 他说去年7月，他的月收入大约2,400元，比他通过CERB获得的收入多了几百元。不过，今年夏天，他很难预测一个月的工资和小费的价值。 杰克说，虽然他工作的餐厅很忙，但由于与公共卫生有关的限制，目前餐厅客容量不足正常的三分之一。他担心自己最终的收入可能远远低于他通过CERB获得的每月2,000元。 杰克说，虽然CERB的领取者必须在有可能的情况下回去工作，但他有足够的空间来决定要上几天班。 他说，通常情况下，他会尽可能多地工作，但在目前情况下，他不确定这样做是否符合他的最大利益。 他说，一方面，他不愿意继续享受政府的福利。但另一方面，他也不想让自己陷入困境。 希尔勒指出，随着越来越多的加拿大人逐渐重返工作岗位，像杰克这样面对不确定的工作时间和收入的人，是CERB需要处理的一个关键问题。 她说，CERB对疫情危机最初的第一反应是完全正确的，但是，她补充说，渥太华的这项紧急收入救助计划最初的设计，并非旨在鼓励任何人重返工作岗位。对于收入较低，工时灵活的工人而言，例如杰克，尤其如此，他们面临的选择是，继续领取CERB每月至少2,000元的收入，还是在收入超过每月1,000元的门槛而蒙受经济打击的风险之间做出选择。 希尔勒希望联邦政府能在8月底之前建立一个更好的体系，理想情况下，该体系应包括旨在帮助失业工人再培训，并协助在不同行业中找到工作的计划。 同时，服务生杰克说，在决定是否再次提交CERB申请之前，他要先等着看他在工作的头几天能赚多少钱。
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